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數(shù)字經(jīng)濟(jì)職位最多的前三城市中,深圳排名第二,獵聘今日公布的《2023Q1就業(yè)趨勢(shì)大數(shù)據(jù)報(bào)告》顯示,數(shù)字經(jīng)濟(jì)招聘薪資來(lái)看,深圳位居第三,為26.40萬(wàn)元。
獵聘今日公布的《2023Q1就業(yè)趨勢(shì)大數(shù)據(jù)報(bào)告》顯示,一季度一些嚴(yán)重受疫情影響的以線下業(yè)務(wù)為主的行業(yè)復(fù)蘇勢(shì)頭明顯。其中,養(yǎng)老服務(wù)新發(fā)職位同比增長(zhǎng)最多,為65.63 %;家政服務(wù)位居第二,為39.06%。
在一季度新發(fā)職位城市分布TOP20中,上海、北京、深圳位居前三,占比為12.85%、10.01%、9.29%;廣州第四,占比為5.90%;杭州、成都、蘇州排名第五至第七,占比為5.57%、3.61%、3.59%。從招聘年薪中位數(shù)來(lái)看,北京、上海、深圳位居前三,為24萬(wàn)、21.6萬(wàn)、21萬(wàn)。杭州以18萬(wàn)的年薪中位數(shù)位居第四;南京、蘇州、廣州第五至第七,為16.2萬(wàn)-16.8萬(wàn)。
數(shù)字經(jīng)濟(jì)具有明顯的城市集群特征,東部、南部較為發(fā)達(dá)。在四大城市群中,一季度長(zhǎng)三角數(shù)字經(jīng)濟(jì)新發(fā)職位最多,占比45.99%;粵港澳大灣區(qū)位居第二,占比29.19%;京津冀第三,占比17.4%;成渝最少,為7.43%。在這四個(gè)城市群中,京津冀數(shù)字經(jīng)濟(jì)職位以27.6萬(wàn)的招聘年薪中位居首,長(zhǎng)三角、粵港澳大灣區(qū)為23.2萬(wàn)、22.8萬(wàn),三者均高于全國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)招聘年薪中位數(shù)(21萬(wàn));成渝為18萬(wàn)。
數(shù)字經(jīng)濟(jì)職位最多的前三城市是上海、深圳、北京,占比為14.89%、12.64%、11.72%;杭州、廣州、蘇州、成都位居第四至第七。從數(shù)字經(jīng)濟(jì)招聘薪資來(lái)看,北京最高,年薪中位數(shù)為30萬(wàn);上海、深圳、杭州位居第二至第四,年薪中位數(shù)為28.20萬(wàn)、26.40萬(wàn)、24萬(wàn)。
從各地愿接受降薪跳槽的人次占當(dāng)?shù)乜偼哆f人次的比例來(lái)看,北京、佛山、上海、深圳位居前四,占比為31.20%、29.04%、28.65%、28.60%。
從各地該群體投遞人次的同比增長(zhǎng)來(lái)看,北京、廣州、上海、深圳位居前四,分別增長(zhǎng)了257.02%、229.73%、225.63%、217.76%。可見(jiàn),城市經(jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá)、產(chǎn)業(yè)越成熟,愿意降薪跳槽的人次同比增長(zhǎng)越高,人才流動(dòng)更活躍。這也表明在當(dāng)前形勢(shì)下,求職者更加務(wù)實(shí),能夠靈活調(diào)整自己的薪資期待。
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