從近一年制藥醫(yī)療行業(yè)新發(fā)職位（人才需求）分布最多的TOP20城市來看，深圳排名全國第三，獵聘今日公布的“2022制藥醫(yī)療行業(yè)中高端人才大數(shù)據(jù)報告”顯示，深圳的平均年薪是24.02萬。

獵聘今日公布的“2022制藥醫(yī)療行業(yè)中高端人才大數(shù)據(jù)報告”顯示，制藥醫(yī)療近一年人才TSI指數(shù)（TSI ，即Talent Shortage Index的縮寫，代表人才緊缺指數(shù)。TSI > 1，表示人才供不應(yīng)求；TSI < 1，表示人才供大于求。如果TSI 呈上升趨勢，表示人才越來越搶手，找工作相對容易）均大于1，整體處于人才供不應(yīng)求的趨勢。并且，制藥醫(yī)療的TSI整體明顯高于全行業(yè)。這表明制藥醫(yī)療中高端人才比全行業(yè)更加緊俏。

從近一年制藥醫(yī)療行業(yè)新發(fā)職位（人才需求）分布最多的TOP20城市來看，上海、北京排名前二，占比分別為16.94%、12.88%；深圳、廣州、杭州分別是第三至第五名，占比為6.46%、6.45%、5.33%。蘇州、南京、成都位居第六至第八，分別為4.24%、3.51%、3.48%。其他城市人才需求占比小于3%。

同一時期，在制藥醫(yī)療中高端人才供給方面，上海、北京位居前二，占比為15.52%、12.14%。廣州、成都、深圳、杭州，位居第三至第六，占比為4.78%、4.31%、4.26%、4.01%，其他城市占比均低于4%。

近一年人才薪資最高的是金融行業(yè)，其次是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，制藥醫(yī)療行業(yè)排名第五，其平均年薪分別是24.33萬、23.17萬、19.74萬元，在制藥醫(yī)療子行業(yè)中，醫(yī)療設(shè)備/器械最高，為20.37萬；其次是制藥/生物工程，為19.58萬元，醫(yī)療/保健/美容/衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)為19.45萬元。

從近一年制藥醫(yī)療中高端人才城市平均年薪的TOP20來看，一線和部分新一線城市名列前茅。上海、北京、深圳、廣州的平均年薪分別是27.02萬、26.05萬、24.02萬、22.19萬元，均高于22萬元；值得注意的是，蘇州的排名比杭州高出一個名次，僅次于廣州，蘇州平均年薪為19.61萬元，杭州平均年薪為19.44萬元。

關(guān)鍵詞： 供大于求 供不應(yīng)求 供不應(yīng)求的

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